AMDES

Le blogue du président

Un café par semaine pour les directions d’établissement!

Jeudi 27 août 2009

Le 24 août, journée de la rentrée des enseignants, Le Journal de Montréal a publié, sous la plume de Sébastien Ménard, un article portant sur les coûts de l’évènement organisé par la CSDM à l’occasion de la rentrée administrative de ses cadres, jeudi le 20 août dernier.

Cet article laisse entendre qu’à titre de président de l’AMDES, j’aurais été en désaccord avec la façon dont l’évènement a été tenu et les coûts engendrés. Je vous affirme sans équivoque qu’il n’en n’est rien. Au contraire, je considère que cette activité, tant par la pertinence de son contenu que son bon goût, représente pour les directions de la CSDM une marque d’appréciation et de reconnaissance à la hauteur de l’importance de leur fonction et des efforts qu’ils déploient dans l’accomplissement de leurs tâches.

En reconnaissant que ce type d’évènement peut prendre diverses formes, je ne sous-entends nullement que l’activité du 20 août dernier était inappropriée. Au contraire, j’ai souligné la cohérence dans les actions de la CSDM qui demande à ses directions de valoriser leur personnel et aux enseignants de porter une attention particulière à chacun de leurs élèves. En toute logique, elle avait choisi de donner l’exemple. J’ai aussi insisté sur l’importance des messages transmis et des annonces faites lors des discours, communications d’autant plus importantes si on tient compte des enjeux éducatifs actuels et du rôle clé joué par les directions d’établissement à cet égard.

Considérant que l’activité se tenait en dehors des heures de travail et que le goûter remplaçait le souper, considérant l’importance stratégique et les retombées de cet évènement qui se produit une fois l’an, le coût par personne ne m’apparait nullement exagéré. Certes le montant total frappe à priori mais, en divisant par le nombre de participants, la dépense ne revêt pas le caractère extravagant que lui attribuent certains pamphlétaires.

Serait-il exagéré pour un patron d’offrir, une fois par semaine, un café à son bras droit pour le remercier de son travail et échanger sur les défis à relever, actuels et futurs? C’est pourtant l’équivalent du montant qui a été consacré par la CSDM pour l’activité d’accueil annuelle de ses cadres.

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